急求关于人力资源规划及其实施步骤的开题报告！谢谢！

一、急求关于人力资源规划及其实施步骤的开题报告！谢谢！

希望对你有所帮助。

二、人力资源方向论文怎么定题呢？

首先,需提出两个以上的可行性研究方向,题目应该灵活,留出一个比较大的范围,因为导师是不会一次性允许您过关的,所以在第一个可行性方案被拒绝后,可以使用第二或第三个研究方向,最好是自己拿手的且越容易找到素材的越好.另外,开题报告仅仅是提纲,建议在有初步设想后,与导师取得联系,将思路与导师交流,在征求意见后方可草列提纲,开题报告仅仅是对论文的介绍,将为什么要研究这个项目,研究的价值体现在什么地方,研究的目的以及预期达到的效果写上去,将预期计划罗列出来,就是大概的开题报告的格式了

三、人力资源管理系统——数据库设计及实现的开题报告怎么写？

这个简单的很，开题报告包括开发环境和工具，开发的系统功能，以及任务书，就可以了。

四、人力资源论文题目

人力资源方面的，选择一个方面，而且面越小越容易写的深入。一般老师会比较喜欢这样的格式：发现问题，分析问题，

解决问题。可以在网站上搜索近三年的论文，来进行参考。一般学校会有论文库，可以在里面借鉴。

然后变成你自己的语言。在你学校没有找到，别的学校也许会有。 实在不会 我可以帮你